אפריל 2025
שר העבודה חתם לאחרונה על צו המעדכן את גובה שכר המינימום החודשי, כך שמיום 1 באפריל 2025 יעמוד שכר המינימום למשרה מלאה על 6,247.67 ₪. השכר השעתי יעודכן ל-34.32 ₪ בהתאם לצו ההרחבה בדבר קיצור שבוע העבודה ל-42 שעות. עדכון זה מתבצע בהתאם להוראות חוק שכר מינימום, אשר קובע כי אחת לשנה, בחודש אפריל, יתעדכן שכר המינימום לרמה של 47.5% מהשכר הממוצע במשק, כפי שמוגדר בחוק הביטוח הלאומי.
בנוסף לעדכון שכר המינימום, פורסמו לאחרונה שני צווי הרחבה ענפיים חדשים: צו ראשון מסוגו בענף ההסעדה וצו משמעותי נוסף בענף הבנייה. הצווים נחתמו ביום 17 במרץ 2025 על ידי שר העבודה, ומרחיבים את תחולת ההסכמים הקיבוציים שנחתמו בשנים האחרונות בתחומים אלה.
צו ההרחבה בענף ההסעדה נועד להסדיר את תנאי ההעסקה של עובדים המועסקים באמצעות חברות הסעדה אצל לקוחותיהם – במוסדות, גופים ציבוריים ועסקים פרטיים. הצו חל על מרבית העובדים בשטח – טבחים, מגישים, שוטפים, עובדי אדמיניסטרציה במטבחים ובסניפים – אך אינו חל על עובדי מטה ומנהלים בכירים. לפי הצו, שכר המינימום בענף ההסעדה יעמוד על 110% מהשכר הכללי החל מיום 1 באפריל 2025, והוא כולל גם זכאות לשי לחג פעמיים בשנה, מענק התמדה וקרן השתלמות שתיכנס לתוקף ב-2028.
הצו צפוי להשפיע גם על חישוב עלות שעת העבודה בקבלנות שירות, במיוחד נוכח חוק הגברת האכיפה. על אף שתקנות אופן החישוב טרם עודכנו בהתאם לצו החדש, צפויה השפעה על תנאי ההתקשרות של ספקי שירותים בענף, אשר יידרשו להתאים עצמם לעלויות החדשות.
בענף הבנייה פורסם צו רחב היקף, המחליף את הצו הקודם משנת 2015 ומביא עמו שינויים משמעותיים. עיקר השינויים נוגעים לטבלאות השכר ולמנגנון הקידום בדרגות. הצו החדש מצמצם את מספר הדרגות התעריפיות לכל קבוצת עובדים, מעדכן את גובה השכר – בעיקר בקרב הדרגות הגבוהות ובקרב מנהלי העבודה – וקובע תנאים חדשים לקידום, התלויים גם בביצוע הכשרות בטיחות מעשיות.
בנוסף, עודכנו תעריפי ביגוד וערך השי לחג, ונקבע כי תשלום אש"ל יבוצע בכפוף להצגת קבלות והגשת דרישה תוך פרק זמן סביר. לצד הצו החדש צפוי להיכנס לתוקף הסכם קיבוצי נוסף בענף, שלא ניתן לו צו הרחבה, והוא יחול רק על מעסיקים החברים בהתאחדות הקבלנים ועובדיהם. ההסכם עוסק בעיקר בכללי אכיפה פנימיים בגין הפרות בטיחות ומנגנוני קנס וערעור פנימיים.
מדובר בעדכונים משמעותיים אשר צפויים להשפיע על תנאי ההעסקה וההתנהלות בענפים השונים, ואנו ממליצים להיערך בהתאם.
